Certaines personnes souhaitent accéder à des postes de direction mais éprouvent un frein quant à l’idée de devoir renier leurs valeurs pour développer un sens politique. D’autres pensent pouvoir accéder à des postes de direction sans avoir à développer leur sens politique suivant l’adage « accepte moi comme je suis ». Souvent, ces mêmes personnes…
Face à un marché de l’emploi de plus en plus incertain, il est important pour les individus de connaître ce qui motive leurs décisions concernant leur carrière professionnelle. Ici la carrière prend davantage une dimension active. Les ancres de carrière Edgar H. SCHEIN développe une approche relative à la détermination du point d’ancrage dans une…
L’entreprise attend de ses talents qu’ils sortent du lot ; savoir se vendre est essentiel pour réussir sa carrière professionnelle. Pour construire sa carrière et être reconnu dans l’entreprise, il faut avoir foi en ses propres compétences et sa propre expertise. Toutefois, de nombreuses personnes rencontrent des difficultés à se promouvoir et à communiquer sans…
Lorsque nous souhaitons atteindre un objectif, nous pouvons compter sur nos aptitudes personnelles et sur notre volonté d’agir. « C’est déjà bien !» me direz-vous. Et moi de vous répondre : « Oui, vous avez raison, c’est déjà bien. Mais si je vous demande pourquoi à aptitudes égales et à volontés égales, nous n’atteignons pas tous le même niveau…
La certification qualité a été délivrée
au titre de la catégorie d’action suivante :
– ACTIONS DE FORMATION
– BILANS DE COMPETENCES
